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《上海金保莱新材料科技有限公司公司简报第十二期2016年10月》
69棋牌 作者:上海金保莱新材料科技         2016-10-26

                          

               第十二期        2016年10月

 

■公司产品

固溶酸洗管

        固溶处理(solution treatment)指将合金加热到高温单相区恒温保持,使过剩相充分溶解到固溶体中后快速冷却,以得到过饱和固溶体的热处理工艺。使合金中各种相充分溶解,强化固溶体,并提高韧性及抗蚀性能,消除应力与软化,以便继续加工或成型。

        利用酸溶液去除钢铁表面上的氧化皮和锈蚀物的方法称为酸洗。是清洁金属表面的一种方法。

        上海金保莱新材料科技有限公司生产的固溶酸洗管,规格:外径3.18-406MM、壁厚0.2-40MM,标准:GB、ASTM、JIS、DIN、EN等;材质:304、304L、316、316L、316Ti、321、310S等。产品广泛用于造船、海工、汽车、石油、锅炉、航天、医疗、食品、热交换器等领域。

 

 

■公司动态

图片新闻:金保莱获客户表彰

上海金保莱非常荣幸得到客户表彰,获颁“卓越绩效奖”。

 

 

 

上海金保莱获得2016金山区创新创业大赛成长企业组二等奖

        上海金保莱参加2016金山区创新创业大赛,历时近半年,从364家企业和团队中脱颖而出,获得了“成长企业组”二等奖的佳绩。

        由上海市科委和金山区人民政府指导,金山区科委牵头主办的2016金山区创新创业大赛,于2016年5月6日启动,6月7日-7月21日,284家企业、80家团队奔赴初赛赛场,通过路演的方式来展示自己的项目。9月19-20日,复赛尝试2+1的创新模式,集中初赛晋级的36家企业和团队进行为期2天的创新创业训练营。最终,通过初赛、复赛和大众点赞等环节层层筛选,6家团队、6家成长企业、6家初创企业入围本次决赛。10月20日,大赛总决赛在金山电视台演播厅举行,各企业、团队用精彩的路演展示了项目,现场比拼十分激烈,最终上海金保莱新材料科技有限公司经过努力拼搏,取得了“成长企业组”二等奖的佳绩。

        大众创业、万众创新,企业转型升级、科学发展,金保莱永远在路上。

 

 

上海金保莱美国船级社PDA证书到期换证

        美国船级社PDA证书,是金保莱最早取得的船级社证书,转眼五年过去了,今年7月证书到期。金保莱申请换证后,于9月23日取得新一周期的证书。

        证书请见本期的《公司证书》栏目。

 

 

上海金保莱对8、9月6S评比进行总结

        在10月8日公司的早会上,对8、9月份进行的6S评比进行了总结。对在评比中成绩优秀的修磨班组、精抛班组、二部小盘拉班组予以表扬,并给予300元的现金奖励,对表现不佳的冷拔、二级管班组进行了批评,通过奖优惩劣,使金保莱的6S管理以及各项管理工作能够有实效,以此提高公司的治理水平和竞争力。

 

 

上海金保莱参加园区工会运动会获得二等奖

        2016年10月21日,上海金保莱新材料科技有限公司派员参加了朱泾工业园区工会联合会举办的趣味运动会,经过大家的拼搏努力,取得了二等奖的好成绩。

 

 

■行业消息

钢铁产业智能制造转型升级面临挑战

        2015年,国务院印发的《中国制造2025》指出,基于智能装备、智慧工厂等先进制造技术的大规模个性化定制、精准供应链管理、全生命周期管理、电子商务等模式,目前正在重塑产业价值链体系。9月10日,在2016(第五届)中国钢铁技术经济高端论坛上,冶金工业规划研究院院长兼党委书记李新创指出,我国钢铁行业要打造面向制造业的“互联网+”产业生产体系,推动产业融合,从而构建钢铁全流程智能制造系统,力促钢铁转型升级。

        李新创说,目前,个性化、定制化,多品种、小批量是钢铁企业生产组织的必然趋势;加强质量管理、降本增效、节能减排是钢铁企业发展生存的必然要求;产销一体、管控衔接、“三流”同步是钢铁企业信息化的必然选择。但是,化解产销矛盾、实现产销平衡是钢铁企业一直面临的关键问题。

        李新创指出,我国钢铁智能制造的目标是借助“互联网+”、物联网以及智能制造技术,实现“两化”深入融合,研发具有需求分析、产品设计、生产组织、过程优化、质量全程管控、市场动态反馈等多重功能的钢铁全流程智能制造系统,提升钢铁制造过程中新钢种高效研发能力、产品质量稳定生产能力、柔性化生产组织能力、能效成本综合控制能力,实现产品规模化生产与定制式制造相融合的钢铁智能化制造。

        李新创认为,当前,我国钢铁产业面临产能过剩、需求低迷、国家化战略的迫切性,需要加强质量管理、降本增效、节能减排。而我国钢铁企业生产管理发展趋势是个性化、定制化、多品种、小批量,关键要协调产销矛盾,以降低生产、库存、物流成本。目前,我国诸多钢铁企业正在积极推进“两化”融合体系建设,涌现了一批工业机器人、智能制造和“两化”融合贯标试点、智能在线监测和检验化验设施以及工业互联网、云计算、大数据在企业经营决策全流程和全产业链的综合集成系统应用等先进技术。为此,我国钢铁产业需要构建“五点、四链、三集群”的柔性价值网络,即以钢铁业务为核心,基于创新要素耦合模块,跨领域延伸产业链,重塑减量化时代柔性创效价值集群。其中,“五点”即有序化耦合、智能化耦合、品质化耦合、绿色化耦合、标准化耦合;“四链”即差异化延伸、多元化延伸、国际化延伸、服务化延伸,最终形成“三集群”,即产服结合、产城共融、产融结合的柔性创效价值集群。

 

 

■公司证书

美国船级社PDA证书

        美国船级社(ABS,全称:American Bureau of Shipping)成立于1862年,是国际船级社协会(IACS)会员之一。

        上海金保莱新材料科技获得的美国船级社PDA新证书,发证日期2016年9月23日,证书有效期至2021年 9月22日。

 

 

DNV·GL船级社证书

        DNV·GL集团是挪威船级社(DNV)与德国劳氏船级社(GL)合并重组而成。成为船舶海工领域、石油天然气技术保障和风险管理领域、风能和输配电领域、管理体系认证领域的领头羊之一。

        DNV·GL集团是海事领域世界领先的船级社,入级船舶总载重吨和注册船舶总数名列前茅。

        上海金保莱新材料科技获得的DNV·GL船级社证书发证日期2016年9月1日,证书有效期至 2019年 6月30日。

 

 

■客户工程案例

重庆地铁配套项目

        无障碍设施是指为了保障和服务具有不同程度生理伤残缺陷者和正常活动能力衰退者(如残疾人、老年人),在居住、出行、工作、休闲娱乐和参加其他社会活动时,能够自主、安全、方便地通行和使用所建设的物质环境。

        某升降设备公司为重庆地铁提供无障碍配套设施,材料选用了上海金保莱新材料科技有限公司生产的TP304L  50*3电解抛光管,使本公司产品在重庆地铁配套项目上得到了使用。

 

                                   

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